A digitalizált HR-folyamatok a sikeres vállalati működés ma már szinte nélkülözhetetlen összetevői. A HR-osztályok egyik legfontosabb feladata a tehetséges munkavállalók felkutatása, bevonzása és megtartása, ezáltal pedig a munkatársak folyamatos utánpótlásának...
A céges működés modernizálása kapcsán hajlamosak vagyunk az ügyfelekkel közvetlen kapcsolatot tartó területek digitalizációjára gondolni, melyek közé tartozik például az ügyfélszolgálat vagy a marketing. A logika érthető, hiszen a fejlesztések eredményességét...
A hazai döntéshozók ritkán gondolják végig, hogy mennyire fontos szerepet játszik a back office a vállalatok fejlődésében, pedig az ide tartozó területek egyre nagyobb hatással vannak az ügyfélelégedettségre, így nem mindegy, milyen hatékonysággal működnek. A jó hír,...
Szerződések minden cégnél jellemzően nagy számban és több különböző részlegen keletkeznek. A munkaszerződésektől kezdve az alvállalkozókkal és ügyfelekkel kötött megállapodásokon át az irodabérleti dokumentumig terjed a skála. A vállalati osztályoknak általában...
A napjainkban egyre nagyobb léptékben zajló vállalati digitalizációt a rohamosan fejlődő technológia és a munkavégzés átalakulása jelentősen felgyorsította. Ennek részeként a cégek számos üzleti folyamatot automatizálnak, köztük például a szerződések kezelését....
Hogyan teszi sikeresebbé a beszerzési stratégia a vállalatokat? A beszerzési stratégia olyan átfogó és hosszú távú tervet jelent, amely a beszállítókkal kialakított stabil és hosszú távú partnerkapcsolaton keresztül optimalizálja a cég működéséhez szükséges...